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Armstrong's Handbook of Strategic Human Resource Management

Improve Business Performance Through Strategic People Management
TaschenbuchKartoniert, Paperback
CHF77.00
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Beschreibung

Develop and implement HR strategies which are aligned with wider business objectives to achieve organizational success.
Weitere Beschreibungen

Details

ISBN/GTIN978-1-3986-1769-8
ProduktartTaschenbuch
EinbandKartoniert, Paperback
ErscheinungslandVereinigtes Königreich
Erscheinungsdatum03.12.2024
Auflage8., überarbeitete A.
Seiten312 Seiten
SpracheEnglisch
MasseBreite 170 mm, Höhe 240 mm
Artikel-Nr.32083608
KatalogBuchzentrum
Datenquelle-Nr.46195250
Weitere Details

Autor

Michael Armstrong is the UK's bestselling author of Human Resource Management books including Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice, Armstrong's Handbook of Strategic Human Resource Management, Armstrong's Handbook of Reward Management Practice and Armstrong's Handbook of Performance Management and several other titles published by Kogan Page. His books have sold over a million copies and have been translated into twenty-one languages. Michael Armstrong is a Companion and former Chief Examiner of the Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), a managing partner of E-Reward and an independent management consultant. Prior to this he was an HR director of a publishing company. He is based in London, UK.

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