Zum WerkEs handelt sich um einen Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht mit Bezügen zur europäischen Rechtsprechung und Auswirkungen auf nationales Recht. Ausgangspunkt ist der konkrete Normtext der jeweiligen Verordnung oder Richtlinie inklusive der Erwägungsgründe und deren Folgen für die nationale Umsetzung, ggf. durch Verweisung auf entsprechende Werke wie den Erfurter Kommentar. Der Kommentar gliedert sich in primäres und sekundäres Europarecht.Das Werk ersetzt eine ganze Bibliothek zum europäischen Arbeitsrecht in einem Band:EUV
Europäische GR-Charta
AEUV
Europäische Menschenrechtskonvention
Europäische Sozialcharta
europäische Verordnungen
europäische Richtlinien
Der Aufbau gliedert sich in:Abdruck der Norm und Erwägungsgründe
Vorbemerkung zur Richtlinie
Bezüge und Verweise auf nationales Recht
EuGH-Rechtsprechung
Problempunkte-Erläuterungen im Rahmen der Kommentierung
Die Normen sind auf dem Stand 1. Juli 2023 berücksichtigt.Vorteile auf einen BlickGesamtdarstellung des europäischen Arbeitsrechts
Parallelband zum bekannten und bewährten Erfurter Kommentar
die Bibliothek zum europäischen Arbeitsrecht in einem Band
Zur Neuauflageerstmalige Kommentierung der Mindestlohn-Richtlinie
erstmalige Kommentierung der Entgelttransparenz-Richtlinie
Umsetzung der Hinweisgeber-Richtlinie durch das Hinweisgeberschutzgesetz
Umsetzung der Richtlinie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
aktuelle Rechtsprechung insbesondere zum Urlaubsrecht
Umsetzung der neu gefassten Nachweisrichtlinie.
Umsetzung der Vorgaben zur grenzüberschreiten Umwandlung (Formwechsel, Verschmelzung, Spaltung) durch die Änderungen des MgVG
das neue MgFSG.
Zum AutorenteamDer Kommentar wird von hochkarätigen Spezialistinnen und Spezialisten aus Justiz, Rechtswissenschaft und Anwaltschaft bearbeitet.ZielgruppeFür Justiz, Anwaltschaft, Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretungen, Personalabteilungen, Betriebsratsmitglieder.
